【台北訊】台灣投資型保險領導品牌安聯人壽突破逆境，業務大軍人數去年突破5,000人里程碑，年增率逾24%，昨舉行2021榮耀旺年會暨增員活動，總經理林順才、業務長劉育群、行銷長鄭祥琨出席，宣誓持續擴大業務服務版圖，挑戰2025年業務人數突破一萬人之年度目標。
林順才總經理表示，安聯人壽將2015年訂為組織發展增員年，立下每年人力淨成長20%，至2020年12月底止，業務菁英人數正式突破5,000人，較去年同期大幅成長逾24%，為去年業界人力成長最快速的壽險公司；今年將持續啟動數位轉型，並導入業務員轉型計畫「Agent 2.0」，以數位化工具推動有效增員，並透過平台全面掌握最新培訓狀況，再藉由行動化APP隨時搜尋及學習，做到量大、質精，力拚2025年一萬名業務大軍的增員目標邁進。
安聯人壽的強勁業務績效，除歸功於優質的商品組合與客戶服務外，近年來在成功的數位轉型策略之下，致力打造數位行銷管理及招募工具，大幅提升業務菁英的數位平台，更讓客戶端與業務銷售端，都能享有更好的數位體驗；在『全面發展數位化』的營運策略下，希望能協助旗下業務員在Fintech 浪潮裡成功轉型，培訓業務員為專業、高效率的數位壽險顧問；也希望數位發展的布局，能讓更多年輕族群感受到安聯人壽的『活力』而加入。
金融保險業具國際化、風險多樣化及重人際與服務層面等特性，特別適合企圖心強、時事洞察敏銳、抗壓性高的年輕人挑戰；安聯人壽挾母公司安聯集團雄厚的財務實力，及傳承132年的保險專業整合服務經驗，屹立台灣保險市場逾25年，並成長為台灣最大的外資保險公司，更是投資型保險的先驅與領導品牌。