圖說：台癌護肝友善職場五大行動啟動。 (台灣癌症基金會提供)
【台北訊】為響應7月28日世界肝炎日，台灣癌症基金會舉辦「人生 B 計畫」記者會，首度揭露上班族護肝斷點，以「職場裡的沉默風暴——不讓職場文化成為肝癌加速器」為主題，公布「台灣職場文化與B型肝炎健康調查」結果，最新調查發現：已確診的B肝帶原上班族，竟有35.7%追蹤中斷；現場由中研院陳建仁院長、國健署沈靜芬署長、台大高嘉宏副院長及台癌張家崙醫療副執行長共同啟動「護肝友善職場」五大行動。
調查指出，班族護肝斷點不只在於是否知道B肝，更在於工作壓力、應酬飲酒、外食作息與請假追蹤是否被職場文化支持。該調查由台灣癌症基金會委託全國公信力民意調查股份有限公司執行，於6月29日至7月5日，針對臺閩地區40歲以上工作者（含目前在職及過去五年內曾有工作經驗者）完成1,073 份有效樣本，在95%信心水準下，抽樣誤差約為正負3.0 個百分點。
台灣癌症基金會呼籲，B需要知道、B需要追蹤、B需要治療，也B需要職場支持；B肝仍是肝癌重要根本風險，知道、追蹤、治療缺一不可。台灣癌症基金會醫療副執行長張家崙醫師提醒，避免肝炎變肝癌，關鍵不只是篩檢，而是篩檢後有沒有被接住、知道異常後有沒有持續追蹤；做過健檢不等於知道B肝狀態，肝功能正常也不代表沒有B肝風險；對B肝帶原者來說，定期追蹤才是真正守住肝臟健康的核心。
中央研究院陳建仁院長於致詞中也肯定台灣B肝防治的科學基礎與疫苗成就，並提醒1986年以前出生的疫苗斷層世代，正是台灣經濟與家庭責任的重要支柱，更應善用免費篩檢、確認帶原狀態，並落實「B需要知道、B需要追蹤、B需要治療」；期待透過政府的篩檢補助政策，並結合地方醫院、非營利組織的合作網絡，相信可以成功把肝炎的衛教落實到每個角落，一起努力在2030年達成全面消除 B 型肝炎與病毒性肝炎的終極目標。
國民健康署沈靜芬署長呼籲，自114年8月1日起擴大成人預防保健服務B、C型肝炎篩檢年齡範圍，民國75年以前出生至79歲民眾皆可終身接受一次免費篩檢；此措施將使220萬名青壯年族群可提早接受篩檢；也提醒企業一定要重視勞工的健康，務必要提供勞工定期健康檢查福利，讓員工了解目前身體狀況，有健康的員工，才能讓企業更成長發展。
臺大醫院高嘉宏副院長指出，B型肝炎是台灣肝癌最重要的風險來源之一，肝癌不是突然發生，而是可能歷經慢性B肝帶原、慢性肝炎、肝硬化，最後走向肝癌的長期病程。對B肝帶原者而言，最大的危險往往不是「身體有沒有不舒服」，而是「知不知道自己帶原、是否持續追蹤、是否在需要時接受治療」。B肝可以長期沒有明顯症狀，肝指數一時正常也不代表沒有風險，若因此忽略抽血、病毒量評估與腹部超音波，可能錯失早期發現與治療介入的時機。
台灣癌症基金會呼籲，護肝友善職場不是要求企業知道員工是否有B肝，而是讓員工有機會知道風險、有時間追蹤、有尊嚴地照顧自己的健康；避免肝炎變肝癌，需要政府、醫療、企業與民眾，共同接住每一位可能被工作耽誤的上班族。